摘 要: 本文深入探讨了金融、营销与电子商务三者之间的协同发展关系,分析了当前三者融合发展的现状、挑战及机遇。本文通过案例研究、文献综述和数据分析,揭示了金融创新如何赋能电商营销、电商平台如何推动金融产品创新,以及营销策略如何优化金融与电商的融合路径。研究结果表明,三者协同发展不仅提升了市场效率,还促进了普惠金融的实现,为数字经济时代的企业战略提供了重要参考。最后,本文展望了未来发展的趋势,提出了政策建议和实践指导。
摘 要: 本文从企业生产率视角,检验了参与扶贫治理对企业可持续发展的影响。研究发现,企业参与贫困治理能够促进企业的可持续发展,具体表现为企业参与精准扶贫的水平越高,企业未来的生产效率越高。进一步地,从企业性质角度,国有企业参与贫困治理能够在短期内提高生产效率,而非国有企业生产效率的提高则需要一段时间过渡。从后续扶贫计划角度,相对于无后续扶贫计划的企业,有后续扶贫计划的企业参与贫困治理更有利于企业的长期发展。
摘 要: 消费升级与体验经济的深度渗透推动餐饮业态向“文化+体验”方向转型,而传统高端餐饮却因同质化竞争和体验形式单一陷入关店潮,“漂亮饭”业态虽满足颜值与社交需求,却存在文化内涵缺失的局限。本文以杭州宫宴为典型案例,采用案例分析法,结合体验经济理论、场景营销理论、文旅融合理论及餐饮会展化研究,剖析其“演艺+餐饮”的沉浸式会展化转型模式。分析发现,会展化转型通过空间场景营造、流程议程设计、互动体验创新与品牌传播升级,构建起场景赋能、流程优化、文化转化、商业变现四大创新机制,实现了文化餐饮商业价值与文化价值的双赢。该模式为餐饮与会展跨界融合提供了可复制的路径,也为传统餐饮向新消费转型提供了参考。
摘 要: 本文立足数字鸿沟理论与信息过载理论,综合国家统计局等公开数据与政策文本,并结合综合电商、移动支付、直播电商三类典型消费场景,对老年群体线上消费的现实基础、主要困境、成因机制及治理路径展开分析。研究认为:一是线上零售规模扩张、银发网民持续增长,为老年群体进入线上消费场景提供了现实基础;二是老年群体线上消费困境集中表现为信息识别困难、平台操作复杂、支付与售后链条不友好以及风险感知偏高;三是上述困境既与个体数字能力约束有关,也与平台效率导向和制度供给不足密切相关;四是从流程适老化、信息减负、场景化数字素养培育和协同治理四个方面提出优化治理路径。
摘 要: 在全球范围内, 低空经济已经成为战略性新兴产业的关键增长点。在流域生态保护协同的发展背景下, 生态约束成为内陆流域低空经济高质量发展的关键制约。本文以嘉陵江流域为研究对象, 立足“空—地—水”视角, 分析生态约束下低空经济产业发展的风险传导机制, 并据此构建“识别—预警—防控—修复”四位一体内控框架, 提出差异化空域管控、生态适配型基建配套等策略。
摘 要: 小微企业是国民经济的微观基础与就业吸纳的核心载体,政策落地“最后一公里”效能可直接决定政策实施质效。我国已形成财税、金融、政务等多维扶持政策体系,但基层执行中仍存在信息传导衰减、跨部门协同壁垒、流程成本偏高、供需适配不足、监督反馈滞后等梗阻问题,政策红利难以精准直达市场主体。本文基于政策执行理论与协同治理理论,结合多地实践案例,从传导、协同、供给、适配、监管五个维度解析梗阻生成逻辑,依托数字化治理与“免申即享”改革,构建系统化疏通路径,为提升政策执行效能、增强小微企业获得感、优化营商环境提供理论参考与实践路径。
摘 要: 在“双碳”战略及生态文明建设的大背景下, 数字普惠金融以技术优势、普惠特性为依托, 为破解绿色经济发展融资难题开辟了新路径。因此, 本文采用“概念界定—理论基础—机理剖析—框架构建”的逻辑, 系统、严谨地论述了数字普惠金融驱动绿色经济高质量发展的理论机制。数字普惠金融通过缓解融资约束、降低融资成本、优化资源配置的直接路径, 以及激励绿色技术创新和引导产业结构升级的间接路径, 对绿色经济发展形成多维叠加和彼此强化的驱动效应。此外, 本文厘清了环境规制强度对该效应的正向调节作用。由此引出一个完整、扎实的理论框架, 既有利于后续实证研究, 也对政策设计有极好的学理支撑。
摘 要: 当前数字经济快速发展, 新一轮科技革命持续推进, 中小企业是技术创新的重要载体, 直接影响着甘肃省经济高质量发展与新质生产力培育的成效。本文以甘肃省中小企业为研究对象, 梳理数字经济驱动中小企业技术创新的内在机理, 分析甘肃省中小企业技术创新现状及数字经济赋能过程中存在的现实问题, 提出针对性优化路径, 可为甘肃省中小企业借助数字经济提升技术创新能力、破解发展瓶颈提供理论支撑与实践参考。
摘 要: 餐饮市场规模持续扩大,客户满意度已成为连锁餐饮企业提升复购率和稳定品牌认知的重要变量。JDL 餐饮公司以砂锅土豆粉为核心产品,门店数量较多,品类识别清晰,具备开展数字化客户满意度管理的现实条件。围绕顾客数据、运营数据、供应链数据和评价数据,可将顾客偏好识别、服务效率提升、产品品质稳定和反馈闭环管理纳入统一框架。JDL 可从顾客数据整合平台、数字点餐流程、门店运营看板、出品追踪、会员分层、评价分级响应及多渠道体验协同等方面推进优化,使满意度管理从经验判断转向数据支撑。数字化赋能的重点,应落在顾客用餐全过程的细节改进上,以产品稳定、服务顺畅、反馈及时和品牌感知一致为主要方向,推动 JDL 客户满意度持续提升。
摘 要: 在自贸区建设与经济全球化背景下, 为科学评价跨境电商企业盈利水平和破解盈利模式同质化难题, 本文以波特五力模型为理论框架, 系统剖析了跨境电商盈利驱动因素, 构建涵盖企业盈利能力、营销影响、客户价值、平台效益、政策措施五大维度的评价指标体系, 结合层次分析法与因子分析确定权重, 运用多层次模糊评价法建立跨境电商盈利能力评价模型。实证结果显示, 该模型评价准确率稳定高于 80%, 最高可达 98.5%, 能够精准刻画企业的盈利特征, 有效识别优势环节与薄弱短板, 可为跨境电商企业优化盈利结构、提升核心竞争力与可持续发展能力提供量化支撑与决策参考。
摘 要: 随着农产品直播带货模式的快速发展, 刷单等虚假交易行为日益凸显, 不仅扰乱市场秩序, 更损害消费者权益与农民收益, 对相关审计监督提出了新的挑战。本研究旨在构建一套适用于农产品直播场景的刷单行为异常检测模型, 并以此为基础优化审计程序。通过整合交易数据、用户行为与互动特征等多维度信息, 模型能够有效识别异常交易模式。在此基础上, 针对性地设计了包含风险预警、证据链追踪与重点核查环节的审计优化方案。研究结果表明, 该模型与审计程序能够显著提升对刷单行为的发现能力与审计效率, 为平台治理与政府监管提供了可行的技术工具与方法参考。本研究的创新点在于将异常检测技术具体应用于农产品直播这一新兴领域, 并实现了从技术识别到审计实务的闭环衔接, 对保障农产品电商健康发展、维护公平交易环境具有积极意义。
摘 要: 在 AIGC 技术不断发展的大背景下, 传统跨境电商直播人才培养模式正亟待转型。现阶段, 现有培养体系与行业实际用人需求存在脱节, 普遍存在 AIGC 技术融合程度低、跨文化交际适配能力培养薄弱等问题, 无法适配行业对复合型跨境直播人才的综合技能要求。基于此, 本文提出将 AIGC 技术深度融入跨境电商直播人才培养体系, 可为跨境电商行业升级发展提供技术助力与优化路径, 有效弥补传统培养模式的局限与不足, 以期为跨境电商行业长效稳健、高质量发展提供参考与支撑。
摘 要: 本文对生成式人工智能赋能跨境电商发展的实现场景、现状问题以及优化路径进行了综合分析, 旨在完善生成式人工智能技术赋能跨境电商理论体系, 为跨境电商企业数字化和智能化转型提供一定的理论参考。研究表明, 生成式人工智能(AIGC)凭借强大的自然语言处理、多模态内容生成、大数据分析与智能决策能力, 在跨境电商选品、供应链管理、内容创作、营销推广、客户服务、风险防控等多方面, 成为驱动跨境电商产业高质量升级的核心生产力。面对现有难点, 未来亟须突破技术壁垒, 健全数据安全体系, 加强复合型人才培养, 实现生成式人工智能技术深层赋能。
摘 要: AI 技术进入电商产业园后, 园区功能由空间承载延伸至工具服务、场景组织、人才配置和校企协作。围绕 AI 赋能电商产业园人才保障与校企协同合作机制, 文章聚焦岗位智能化背景下的人才供给秩序与合作治理结构, 梳理了人才引进、培养、留用、更新的内在关联, 分析了协同议事、资源开放、责任分担的运行要求。分析表明, AI 赋能电商产业园的核心价值在于重组人才、技术、企业场景和院校资源之间的关系。园区只有建立稳定的人才保障体系和清晰的校企协同规则, 才能推动产业园由企业集聚空间成长为区域电商人才生态平台。
摘 要: 直播电商是依托互联网平台, 以实时音视频方式开展商品或服务销售的电子商务模式。通过界定其定义、参与主体和运行机制, 明确其作为内容与交易融合的新零售形态的基本特征。从市场规模、用户结构和平台业态三个方面对行业发展现状进行梳理, 指出行业已进入以规范和多元为特征的发展阶段。在此基础上, 集中分析直播电商对经济增长的作用方式, 涉及扩大消费规模以及提升消费质量、促进产业链上下游相互协同、增加就业机会和百姓收入。探讨其对国内生产总值直接与间接所做的贡献、对区域特色产业发展的带动引领作用, 以及对传统商贸企业数字化转型进程的推动作用。
摘 要: 随着农产品市场竞争加剧与消费者对生鲜品质要求的提升, 物流配送效率已成为蔬菜产业核心竞争力的关键。本文以供应链管理理论为基础, 聚焦山东寿光这一全国性蔬菜集散中心, 系统剖析了其物流配送体系的现状与问题。研究发现, 当前体系存在节点协同不足、信息共享缺失、成本管控失衡及末端服务薄弱四大突出问题, 导致配送效率低、成本高、精准度差与服务体验不佳。针对上述问题, 本文提出构建节点协同机制、搭建智慧信息共享平台、优化全链成本管控体系、完善末端配送服务四方面优化对策。为进一步量化评估优化效果, 本文构建了包含效率性、精准性、经济性、服务性 4 个一级指标、12 个二级指标的物流配送体系综合评价模型, 并运用层次分析法确定权重, 对 2024 年现状与优化后预期水平进行模拟对比。数据显示, 优化后体系综合评分预计从 53.3 分提升至 84.5 分, 其中经济性指标改善最显著。本研究旨在为寿光蔬菜产业降本增效、提升供应链韧性提供理论依据与实践路径, 也为我国同类农产品物流体系的优化提供参考。
摘 要: 在全国统一大市场建设背景下, 中药材供应链正面临从传统流通向数智化协同的挑战。本文以药材资源大省甘肃为例, 通过对甘肃中药材产业相关统计数据与价格指数的对比分析, 发现甘肃中药材供应链存在供需衔接不畅、运营成本偏高、价格波动失衡及外贸韧性不足等痛点。顺应统一大市场建设的要求, 提出以构建“产地云仓”为智能中枢、依托数智融合技术协同统仓共配、产销对接与质量追溯的数字化转型路径, 以促进产业要素的自由流动与价值链提质增效。
摘 要: 广东省作为我国经济最发达、人口最密集的省份之一,生鲜农产品消费市场庞大,冷链物流需求旺盛。近年来,尽管广东省冷链物流基础设施规模快速扩张,冷库容量和冷藏车位居全国前列,但在设施设备建设、冷链服务水平、冷链物流产业集中度和冷链监管体系等方面仍存在诸多问题,难以满足日益增长的多元化、高品质冷链需求,亟须系统性升级改造。通过系统分析问题成因,提出要完善冷链基础设施网络、提升冷链服务质量、促进产业集约化发展、健全冷链监管体系等具体措施,助力广东省生鲜农产品冷链物流高质量发展。
摘 要: 在产业链加速重构与新能源技术竞争不断加剧的背景下, 如何提升产业链韧性成为区域制造业发展的重要问题。以广西新能源汽车产业为研究对象, 本文从新质生产力视角出发, 对其发展过程中面临的挑战进行分析。研究表明, 尽管广西已在整车制造、产业集聚等方面形成一定基础, 但在核心技术供给、链内协同水平以及对外拓展能力等方面仍存在不足。围绕上述问题, 文章从创新体系建设、产业协同优化和对外开放拓展三个方面提出改进思路, 以期为相关地区提升产业链韧性提供参考。
摘 要: 本文以海绵钛公司为案例,分析了互联网时代传统企业 B2B 营销创新路径。通过搭建海绵钛企业营销模式创新框架体系,提出业务和技术协同、线上线下的协同、深耕客户的三重原则,以及在价值主张、渠道通路、盈利模式三个维度上的具体创新方向。在实施路径上,提出了产品和服务的数字化、营销渠道和平台化、客户关系精准化的三条路径,以统一形象呈现、数据分析定向推送、打造专属网站以及个性化产品精准投放等方式,推动企业在经营中由单一销售向服务转变,探索出适合海绵钛行业的网络营销的新方式。
摘 要: 随着人工智能技术从内容生成(AIGC)向服务生成(AIGS)演进,文旅营销面临从“流量吸引”到“体验留存”的转型机遇。本文以现象级文旅项目“只有河南·戏剧幻城”为研究对象,系统梳理其现有营销策略,包括文化内核的故事化转译、沉浸式戏剧的体验创新以及游客需求的分层回应,指出现有策略在个性化匹配、实时互动、离园服务三方面存在“AIGC主导、AIGS缺位”的局限性。在此基础上,从AIGS技术视角出发,提出三大转型对策:构建基于游客画像的个性化观剧推荐系统、部署基于情绪识别的实时互动服务、打造基于记忆生成的离园情感延续机制。本文旨在为“只有河南·戏剧幻城”的营销升级提供可操作的转型路径,也为同类文旅项目的智能化服务转型提供参考。
摘 要: 本文把泡泡玛特 LABUBU 当作核心案例, 深入分析情绪共鸣导向的 IP 品牌营销模式。研究结果显示, LABUBU 凭借 “獠牙 + 乱线条 + 丑萌” 的视觉设计, 精准捕捉当代年轻人的 “无力感时代” 情绪, 成功把负面情绪转化为正向的情感认同, 此模式包含情绪洞察、体验设计、传播放大、价值转化这四个核心要素, 验证了情绪价值具备巨大的商业转化潜力, 为 IP 营销提供了新的理论框架与实践路径。
摘 要: 随着数字经济的快速发展,社交媒体营销的平台格局、内容和形式发生了转变,同时人工智能得以深度应用。人工智能在跨境电商社交媒体营销中的应用场景主要体现在赋能市场调查、用户洞察、策划营销活动、辅助社交媒体创作、助力多媒体设计和辅助进行社交媒体营销管理与复盘五方面。同时,进一步深入分析了人工智能赋能 SHEIN 社交媒体营销的典型案例,并提出相关建议:注意切合海外市场用户需求和平台特点、综合运用多种 AI 方法实现系统性营销和确保数据安全与明晰知识产权。
摘 要: 在搭建新发展格局、推动高质量发展的时代背景下, 中小企业作为国民经济的重要支柱, 其市场营销能力对自身的生存与发展具有直接影响。然而受制于规模、资源及外部形势, 中小企业一般面临市场定位不明确、营销资源有限、品牌建设薄弱等明显问题。本文系统分析上述问题及其原因并提出优化办法, 运用开展深入市场调研明确细分定位, 准确明晰核心客户的需求; 集成线上线下的资源, 以低成本、高收益的途径增进营销投入产出的比例; 同时摒弃以短期销售为导向, 着力树立清晰并与众不同的品牌形象, 并构建多元协同的整合传播路径。
摘 要: 消费变革推动白酒购买逻辑由熟人惯性逐步走向价值判断,区域酒企的营销体系因此面临再组织要求。HG 酒业具有地方认知、宴席基础和文化积累,市场表达却仍存在品牌识别偏弱、产品矩阵分散、价格秩序松动、终端动销粗放、内容沟通单薄等短板。本文围绕企业内部营销策略展开分析,提出以地域文化资产重塑品牌价值,以核心单品压缩产品层级,以数字价盘稳定交易预期,以终端数据改善动销效率,以场景内容增强消费情感连接。相关策略强调区域酒企的现实资源条件,重在提升营销系统的连续性、可执行性和市场识别度。
摘 要: 在数字技术高速迭代的时代背景下, 世界经济发展格局正经历着全方位、深层次的变革。中小企业在我国国民经济体系中占据着举足轻重的地位, 想要在日趋激烈的市场竞争中站稳脚跟, 必须加快推进数字化转型进程。数字经济的持续繁荣, 既为中小企业开展市场营销活动创造了前所未有的发展契机, 也对其营销模式创新与能力升级提出了更严苛的要求。基于这一宏观背景, 本文重点探讨了数字化转型给中小企业市场营销工作带来的多方面影响, 梳理并总结了当前企业在营销环节中存在的突出问题, 并在此基础上提出具备实践价值的营销优化方案, 以期帮助企业增强市场竞争实力, 实现长期稳定的发展。
摘 要: 在数字经济背景下, 石狮市特色海洋产品电商化进程面临冷链断链、品牌影响力局限及专业人才短缺等挑战。本研究提出构建“政府—企业—消费者”三方协同机制, 政府主导构建溯源认证平台以统一品牌与监管标准, 企业通过共享冷链资源实现降本增效, 校企合作实战育才以提升运营与跨境能力。策略实施后, 冷链服务范围扩大, 品牌知名度与直播销量显著提升, 退货率下降, 人才结构优化, 为沿海县域产业数字化转型提供了可复制的实践范式。
摘 要: 数字技术与全球经济一体化深度融合催生了数字经济, 深刻重塑着跨国企业国际商务运作逻辑与价值创造路径。本文剖析了数字经济对跨国企业国际化边界、价值创造方式、动态能力的影响机制, 提炼出平台化生态化、数据驱动与服务型制造等创新路径, 结合组织变革与合规风险提出实施策略, 并立足我国企业实践给出启示与展望。研究表明, 数字化能降低国际化门槛、推动价值共创与生态协同, 成为企业构建全球竞争优势的关键。中国企业可依托国内数字市场与供应链优势, 走轻量化、数字化、合规化的创新道路。本文丰富了数字经济国际商务理论, 为我国跨国企业高质量国际化发展提供了理论参考。
摘 要: 在全球低碳转型和绿色贸易规则重塑的大环境下,欧盟用碳边境调节机制、新电池法规、生态设计要求、环保认证、反补贴调查等手段不断加大新能源产品进入欧盟市场的环境合规门槛。本文主要研究欧盟绿色壁垒对我国新能源产品出口的影响,认为其会提高企业的合规成本、压缩价格优势、影响市场份额,也会倒逼企业加快绿色技术创新和供应链低碳转型。因此应该从碳足迹核算、标准对接、技术创新、多主体协同治理等几个方面来完善应对机制,从而提高我国新能源产品在欧盟市场的可持续竞争力。
摘 要: 全球数字经济快速发展,跨境电子商务成为中国对外贸易新的重要业态。东盟是中国重要的区域合作伙伴,依靠“数字丝绸之路”与RCEP,成为中国跨境电商出口的关键目的地。以2018—2023年中国对东盟十国跨境电商出口数据为基础,研究东盟国家收入水平对中国跨境电商出口规模的影响。建立面板数据模型后实证发现,东盟国家人均GDP水平对中国跨境电商出口额有正向影响,意味着收入提高让东盟居民对中国商品在线购买力增强。文章还引入人口增长率、城镇化水平、地理距离与油价交互项等控制变量,使模型解释力得到提高。所得结论能推动中国企业优化跨境电商市场布局,也可为政府相关政策提供参考依据。
摘 要: 在全球跨境电商从规模扩张转向高质量发展的背景下, 品牌出海已成为中国企业应对关税壁垒加剧、流量成本攀升和同质化竞争的核心战略。本文结合数字经济时代背景, 系统分析跨境电商企业品牌出海的现状及面临的多重挑战, 从数字基础设施赋能、DTC 模式构建、合规化与本地化协同三个维度, 探讨企业品牌出海的可行路径, 并提出数字化治理、全渠道布局、柔性供应链建设和生态化协同等优化建议。研究表明, 从“卖货”向“卖品牌”的转型是中国跨境电商企业实现高质量发展的必然选择, 而数字技术的深度融合与全球运营能力的系统构建, 则是支撑这一转型的关键要素。
摘 要: 本文聚焦面向东盟的中职电子商务国际化人才能力需求与培养路径,系统分析了东盟地区电子商务发展的现状及趋势,阐明了中等职业教育在支撑跨境电商业务中的功能定位。文章基于行业调研,构建了涵盖核心专业能力与跨文化沟通协作能力的复合型人才能力框架,并据此提出以模拟实训和校企合作为核心的实践教学模式。研究表明,中职电商人才培养需以区域市场为导向、以能力本位为内核、以产教融合为路径,方能有效支撑中国—东盟数字经贸合作高质量发展。
摘 要: 绩效考核透明化作为企业人力资源管理核心制度安排,对激发员工工作积极性的机制具有重要理论与实践价值。以某电网公司绩效管理模式变革作为研究样本,构建“绩效考核透明化→组织公平感/心理安全感→员工工作积极性”双中介分析框架,从标准透明度、过程透明度和结果透明度三个维度系统梳理改革举措,结合企业公开披露的量化数据与员工行为反馈开展案例实证分析。结果显示,绩效考核透明化对员工工作积极性有显著正向影响,组织公平感与心理安全感在两者之间分别发挥独立中介传导作用,三项研究假设均获实证支持,相关结论可为国有企业优化绩效管理机制、提升员工激励效能提供实践参考。
摘 要: 在智能服务加速渗透客户运营场景的背景下, 智能客服岗位对一线员工职业能力的要求, 已由单一应答处理, 转向沟通表达、业务处置、人机协同、数据识别与服务优化等复合能力的综合体现, 传统评价方式却仍偏重结果判定, 过程跟踪不足, 增值变化呈现不清, 难以准确反映员工岗位能力的成长轨迹。立足职业能力增值评价理念, 围绕智能客服的实际工作场景, 结合数字化平台的数据留痕、行为识别与动态反馈功能, 构建涵盖评价基础、问题审视、体系设计与案例验证的数字化评价框架。研究表明, 该体系能够较好提升评价的连续性、针对性与岗位适配度, 并为智能客服团队能力提升与服务质效优化提供更具操作性的支撑。
摘 要: 构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局,是我国“十五五”时期经济高质量发展的战略导向,也是国有企业深化改革、做强做优做大的核心背景。本文立足新发展格局的核心内涵与“十五五”规划纲要要求,结合国有企业人力资源管理实践,深入剖析了当前建设过程中存在的战略适配不足、机制活力不够、人才结构失衡、数智赋能不足等突出问题,结合天津渤化集团等国企实践案例,提出针对性建设路径,为国有企业优化人力资源管理、强化战略支撑、适配新发展格局提供理论参考与实践借鉴,助力国有企业在双循环格局中发挥引领作用,培育新质生产力,实现高质量发展。
摘 要: 随着人工智能的推广与应用, 传统外贸人才的培养模式已经无法满足产业发展需求。本文依据数字贸易的发展趋势和数字贸易从业人员能力的标准, 着重分析了产业发展对商贸人才在数字技术应用、生成式人工智能、数据分析与处理、跨文化沟通、跨境数据风险防控、国际规则理解与运用等方面的核心能力要求。基于数智时代商贸人才与传统商贸人才的能力差异, 本文提出了培养“懂技术、通商贸、守规则”的创新型、复合型人才培养思路, 并探索了推动商贸类专业升级的实现路径。研究认为, 高校应主动对接产业链升级需求, 优化商贸类专业人才培养目标, 推进跨学科课程建设、建立校企合作生态平台、培养高水平“数智化”教学团队, 才能提升学生就业的竞争力, 为我国数字贸易的发展提供更加专业、优质的人才支撑。
摘 要: 随着“互联网+”战略的深入实施,网络招聘日益成为企业获取人才的重要途径。基于 CiteSpace 和 VOSviewer 软件,本文从 2015—2025 年中国知网收录的网络招聘相关文献中,聚焦关键词共现、聚类特征和时区视图等方面,系统梳理了该领域的研究热点与演进路径。整理发现,网络招聘研究主要聚焦技术驱动下的招聘模式变革、招聘主体间的匹配机制和特殊背景下的应对策略三大核心板块。研究聚类形成了大数据时代人才管理、后疫情时代校企合作、招聘渠道优化及雇主品牌建设、招聘技术更新迭代四大研究主题,研究趋势经历了“探索期—匹配期—应对期”三个阶段,研究重心包括“互联网+”政策引导下的渠道拓展与概念普及、数据化与人才需求匹配、人工智能转向应用以及应对疫情等突发事件的“云招聘”模式。未来,研究应加强算法伦理、AI 招聘和直播招聘议题的探讨。
摘 要: 当下, 企业正处在经济不确定性加剧和市场环境复杂多变的 VUCA 时代, 组织韧性也就此成了企业抵御风险和保持可持续发展的全新聚焦点。人力资源管理是企业内部最具活力的部分, 其管理的实际效果直接影响着组织韧性的提升进程。人力资源柔性管理的核心是坚持以人为本, 具有灵活多元和人性化的鲜明特征, 能更好地适应环境变化与企业发展的现实需求, 因此也被认为是构建组织韧性的重要支撑点。本文先是阐明了人力资源柔性管理及组织韧性的核心内涵, 继而论证了人力资源柔性管理对组织韧性的具体影响机制。同时, 结合当下企业人力资源在柔性管理方面存在的实际问题, 提出了具有针对性的优化策略, 以期帮助企业提升组织韧性, 进而扩充企业韧性主题下的理论借鉴与实践指导。
摘 要: 互联网平台的飞速发展,催生出大量新兴职业,传统企业的用工模式越来越无法适应平台企业的用工管理需求。推进平台企业劳动用工管理机制的改革,成为保护新业态从业人员权益和促进互联网经济健康发展的重要举措。本文基于平台企业劳动用工管理模式,从劳动关系认定、劳动权益保障和治理机制三个方面,分析了平台企业劳动用工存在的问题和管理机制的改革的意义。本文认为,平台商业模式与用工成本的矛盾、多元化用工形式的监管以及平台和劳动者利益诉求的分歧是制约改革的重要因素,有必要规范劳动关系,明确权利义务,借助协同治理加强监管,并优化算法管理,保障劳动者权益。
摘 要: 近年来,不少企业因内部控制形同虚设、管理人员违规舞弊,最终陷入经营困境。由此可见,加强企业内部控制,是企业提升核心竞争力、实现可持续发展的必然要求。本文以企业内部控制为研究方向,通过梳理管理中存在的各类问题,提出对应的优化策略。
摘 要: 数字经济以前所未有的深度和广度重塑全球经济格局,成为拉动高质量发展的核心力量。本文综合探讨了数字经济时代中小企业工商管理模式转型的内涵、现状、主要要素及实施办法,研究了当下中小企业在数字化应用普及、政策环境保障和内部组织结构变迁等方面的实际情况。全面分析了数据资源整合、平台化运营模式以及人才结构与管理理念进化的三大转型关键要素,并从增强数字基础设施公共服务力度、优化政策引导与营商环境协同机制、提升企业自主转型意识与能力提升建设三个维度提出系统的策略路径,以期给中小企业实现可持续的高质量发展提供理论参考和实践参考。
摘 要: 数字化转型给企业经营管理模式带来了很大的改变,但在实际操作过程中还存在数据分散、流程不顺畅、市场反应缓慢、业财错位等比较明显的问题。本文对数字化转型背景下企业经营管理中的现实挑战做了全面分析,给出了搭建经营数据中台、重塑端到端业务流程、建立敏捷市场反馈机制、实施数字化资源调度、建立全链路风控模式、打通业财数据闭环等优化办法。研究显示,企业应以数据驱动作为核心,促使经营管理从传统模式朝协同化、敏捷化、智能化方向转变,提高运营效率与抗风险能力,达成经营价值的最大程度实现。
摘 要: 企业如何通过数字化应用有效将内外资源转化成绩效,是学术界和产业界近年来关注的难题。本文基于数字化应用、跨界学习与企业创新绩效管理理论模型,通过调研发现,数字技术以其便捷性和智能性可显著促进企业创新绩效提升,同时,跨界学习创新性知识结构和获取异质性资源在对企业创新绩效的影响中可起到中介作用。本研究为企业如何突破资源不足,实现资源创新性利用提供了借鉴意义。
摘 要: 在新能源汽车产业市场化转型提速与行业竞争日趋激烈的背景下, 经营管理效率成为决定新能源车企可持续发展能力的核心要素。本文以比亚迪为研究对象, 基于运营要素与渠道双维度分析框架, 剖析其经营管理现状与运营效率变动特征。研究发现, 比亚迪在供应链付款管控、采购渠道运营方面具备显著行业优势, 但存货周转呈现先降后升波动态势、销售渠道运营占用阶段性回升、供应链精细化协同不足等问题仍较突出。结合行业特征, 本文从存货管控、销售优化、供应链协同、数字化管控四个维度提出效率提升路径, 可为同类车企优化经营管理和提升运营周转效率提供参考,也为管理理论在新能源制造企业的应用补充案例证据。
摘 要: 在全球化竞争加剧与数字经济蓬勃发展的时代背景下, 企业运营管理效率已成为决定其生存与发展的核心要素。本研究旨在系统探讨工商管理在提升企业运营管理效率中的关键作用与具体应用策略, 首先, 厘清了工商管理的基本内涵、组织定位及其理论发展脉络; 其次, 分析了当前企业运营管理效率的衡量维度、资源配置现状及不同规模企业的表现差异; 再次, 深入阐述了工商管理通过优化组织结构、强化战略规划引导以及推动人力资源匹配等途径, 对提升运营效率发挥的核心作用; 最后, 从构建科学决策机制、完善内部控制体系、融合现代管理理念三个维度, 提出了具有实践指导意义的应用策略。
摘 要: 企业 ESG 表现已成为衡量可持续发展能力的重要维度。本文以 2021—2024 年中国 A 股上市公司为样本,基于高阶梯队理论,运用面板固定效应模型与分位数回归,考察高管团队金融背景占比对企业 ESG 表现的影响,并比较形式治理(独立董事)与实质治理(机构投资者)两类外部监督机制的调节效应差异。研究发现:(1)高管金融背景占比越高,企业 ESG 表现越弱;(2)独立董事比例的调节作用不显著,而机构投资者持股能够显著减轻该负向影响;(3)分位数回归结果显示,机构投资者的调节效应在 ESG 水平较低和中型企业中更突出。本文为识别不同外部治理机制在 ESG 议题上的约束效果差异提供了经验证据,对优化公司治理结构具有一定的启示意义。
摘 要: 数字经济时代下, 大数据、云计算、智能算法等数字技术持续渗透实体经济, 推动产业发展逻辑与企业经营范式发生深刻变革。传统企业长期沿用的层级化、经验型、人工化管理模式, 逐渐难以适配当下快速变化的市场环境、个性化的客户需求与精细化的经营要求。数字化转型不再是企业阶段性的技术升级行为, 而是企业重塑管理体系、提升运营效能、夯实核心竞争力的必经之路。本文立足企业经营实际, 结合现有研究成果, 系统分析数字化转型对企业各类管理模块的具体影响, 结合企业数字化落地过程中的普遍痛点, 从思维升级、组织重构、流程优化、人才建设等维度提出可落地的实践路径, 并结合典型企业转型案例总结经验启示, 为广大企业平稳推进数字化管理变革、实现高质量发展提供参考与借鉴。
摘 要: 在市场竞争加剧的背景下, 中小企业依靠灵活经营占据市场细分赛道, 但管理体系短板逐步凸显。绩效管理作为现代化内部管理的核心手段, 既是战略落地的重要抓手, 也是激活人才活力和规范经营流程的关键载体。立足新时代发展环境, 剖析中小企业绩效管理现存的认知偏差、指标失衡、沟通缺失等现实痛点, 深挖绩效管理对企业战略落地、员工激励、内部治理升级的深层价值, 贴合中小企业精简灵活的经营特质, 构建适配性优化路径, 可为中小企业提质增效和稳固市场竞争力提供实践参考。
摘 要: 面向“双碳”背景及高质量发展现实需求, 科学评价我国能源工业综合绩效并精准识别关键驱动因素具有重要现实意义。本文以能源工业中占比最大的煤炭子行业为实证样本, 利用 TOPSIS 法测算综合绩效, 并构建费歇尔判别函数, 分析识别大、中、小型企业绩效的关键财务指标及结构性差异。
摘 要: 本文研究民营大炼化企业风险困局与资本扩张、行业周期、财务安全的关系。政策松绑推动民营资本进入炼化领域,但重资产扩张依赖债务融资,叠加行业下行、价差收窄和政策调控,财务风险上升。以恒力石化、荣盛石化、东方盛虹为样本,发现三者具有投资大、建设快、杠杆高的特征,融资以银行信贷为主,负债短期化、高刚性。“重资产 + 高负债”是风险核心,需通过战略、融资、政策和风险管理协同化解,并结合碳中和布局新能源和新材料。
摘 要: 县域特色产业发展普遍面临产业链条偏短、价值链低端锁定的现实困境,本文围绕人工智能(AI)赋能产业链与价值链双链融合的内在机制与实施路径展开研究,为县域经济高质量发展提供理论与实践参考。研究采用理论构建与政策设计相结合的方法,系统解析了AI技术以数据驱动、智能决策、协同创新为核心,推动产业链延伸与价值链跃迁的作用逻辑。研究发现,AI技术可从生产优化、资源配置、技术扩散三个维度缓解县域特色产业的“双链割裂”问题,但其落地仍需突破数据壁垒、技术适配性不足、专业人才短缺等现实约束。基于此,本文提出差异化赋能路径:在产业链升级层面,重点部署轻量化智能设备,搭建产业数据联通体系;在价值链跃迁层面,针对性开发数字化营销工具与价值智能评估模型。研究认为,AI赋能双链融合需构建“技术—产业—制度”协同框架,依托政企联动、数字基建完善、本地化人才培养实现产业可持续转型,相关成果可为县域特色产业数字化转型提供系统性思路,补充数字经济背景下的产业升级理论。
摘 要: 区域经济协同发展战略不断深入时, 地方企业所面对的跨区域合作越来越频繁, 成本结构也变得越来越复杂。成本控制属于企业核心竞争力的重要部分, 对改善区域资源的合理分配状况, 加强企业应对市场变化的能力有不容小觑的战略意义。但是目前地方企业成本控制存在信息共享机制不健全、内部核算体系落后、跨区域成本分摊机制缺失、数字化工具应用不足等问题, 造成区域协同发展效能无法充分发挥。本文从区域经济协同发展角度出发, 对地方企业成本控制存在的主要问题进行梳理, 从创建协同信息共享平台、深化内部核算改革、创新成本分摊机制、推进数字化管控体系建设四个方面提出优化路径。
摘 要: 本文系统探讨了绿色技术创新赋能干旱资源型地区生态经济协同发展的理论逻辑与实践路径。在构建产业代谢重塑、生态价值锚定、知识本地化适配与跨域协同溢出四重机制框架的基础上,以新疆昌吉州为典型案例进行深度剖析。研究发现,昌吉州虽在经济增长与生态修复方面取得了阶段性成效,但四重机制仍面临产业替代激励不足、确权制度真空、本土研发乏力与数据共享壁垒等结构性断裂。本文据此提出碳价信号显性化、确权制度先行、本土研发强化与数据底座贯通等靶向策略,旨在为同类型地区摆脱生态经济协同困境提供可操作的分析框架与实践参照。
摘 要: 随着低空经济向文旅领域拓展, 城市文旅正逐步从景点参观转向全过程体验。游客对文化感知、空间联动和服务衔接的要求在不断提高, 部分城市在价值转化、文化体验、数字运营和主体协同方面的短板更加明显。本文围绕低空经济赋能城市文旅产业链转型展开分析, 重点探讨其现实基础、主要困境、作用机制与实践路径。研究认为, 低空经济的价值并不局限于低空观光、无人机展演等新型文旅项目的增加, 更体现在其能够依托空域资源、数字平台与地面服务网络, 促进文旅资源从分散开发向连续体验转变, 从单次消费向链式增值延伸。本文以期为城市低空文旅建设及文旅产业链升级提供借鉴。
摘 要: 新密溱洧水城是以《诗经·郑风》文化为核心IP打造的大型文旅综合体,于2025年6月正式开街。然而,其实际运营效果与预期之间存在明显落差。本研究以溱洧水城为对象,通过问卷调查诊断其旅游服务体验短板,并从数字化与人工智能生成服务(AIGS)融合视角探索提升路径。调查发现,该景区在建筑风貌与夜景灯光等硬件层面获得游客较高评价,但文化体验、餐饮体验、交通停车、水景观体验四个维度得分偏低,构成服务链的关键“失分点”。针对上述问题,本文提出:在文化体验方面,建立“真人非遗+AI延展”融合模式并辅以数字化文化动线导览;在餐饮方面,构建基于游客评价数据的业态动态优化机制;在停车方面,部署智慧停车系统实现车位监测与无感通行;在水景观方面,利用数字化水景联动与AR虚拟体验弥补物理水网的碎片化。研究表明,数字化与AIGS的协同介入能够在不进行大规模硬件改造的前提下,实现旅游服务品质的系统性提升,可为同类文旅项目提供参考。
摘 要: 新能源行业属于能源结构转型升级的关键产业,资本密集特性明显,项目经营过程一直依靠大量资金支持,经营模式与传统实体行业存在差别。目前,大部分新能源企业快速扩张,内部财务控制机制跟不上企业的扩张速度,在投融资管理、资金周转、成本控制等方面存在很多潜在风险,粗放式的风控方式已经不能适应复杂多变的市场环境。本文以新能源企业的经营特点为研究切入点,采用风险管理和内部控制的相关理论,对企业的各种财务风险进行分类整理,并分析风险产生的内部管理缺陷和外部市场诱因。根据行业运营规律和企业实际管理的不足之处,从风险识别、动态预警、流程控制、制度建设等方面,建立适合新能源企业的财务风险防范体系,并提出相应的落实保障措施,为企业稳定经营和长期发展提供操作借鉴。
摘 要: 财务数智化转型是企业生存和发展的战略选择。CHHY公司以建立财务共享服务中心为抓手,积极推动公司财务管理体系数智化转型,通过数据的高效管理和精确挖掘,促使财务职能从核算型、事务型向管理型、战略型转变,最终实现财务价值赋能企业高质量发展。
摘 要: 在日益激烈的市场竞争中, 企业为了追求短期利益或者分散主业风险等原因, 往往会采取多元化经营战略进行盲目并购, 但忽视了标的方与自身主业的关联度, 导致资源整合不力, 协同效应难以实现, 整体并购效果未达预期, 经营风险上升。企业为改善经营状况和聚焦核心主业, 通常会通过剥离未达预期或者亏损业务, 保证企业的可持续经营。本文以联创股份为案例, 研究企业资产剥离的动因及其 2018—2024 年的绩效变化。研究发现企业通过资产剥离经营状况显著改善: 短期偿债压力降低, 资产运转效率明显提升, 净利润恢复增长, 产业基础更加稳固, 进一步强化了技术创新。本文有助于丰富资产剥离相关领域的研究案例, 同时也希望能够为其他准备实施资产剥离的企业提供些许经验借鉴。